فيتو | صاحب العمل

صاحب العمل

احذر الغرامة، عقوبة تشغيل العامل سخرة وفقا لقانون العمل الجديد

الثلاثاء 30/ديسمبر/2025 - 10:30 م

حذر قانون العمل الجديد أصحاب الأعمال من تشغيل العامل سخرة أو إجباره على أداء عمل دون أجر أو بغير إرادته، باعتبار ذلك انتهاكا صريحا لحقوق الإنسان والكرامة الإنسانية

6 التزامات على كل صاحب عمل يشغل أطفالا وفقا للقانون

الإثنين 29/ديسمبر/2025 - 09:35 ص

وضع قانون الطفل مجموعة من الالتزامات الصارمة التي يجب على صاحب العمل الالتزام بها حال تشغيل الأطفال وفقا لهذا القانون.

غرامة 50 ألفا، عقوبة ممارسة العنف اللفظي أو الجسدي أو النفسي على العمال وفقا للقانون

الإثنين 29/ديسمبر/2025 - 06:30 ص

شدد قانون العمل الجديد على تجريم أي شكل من أشكال العنف داخل مواقع العمل، سواء كان عنفا لفظيا أو جسديا أو نفسي

5 التزامات على صاحب العمل تجاه العمال وفقا للقانون الجديد

الجمعة 26/ديسمبر/2025 - 11:55 ص

ألزم قانون العمل الجديد صاحب العمل بعدد من الواجبات الأساسية التي تضمن بيئة عمل آمنة وعادلة، وتحفظ كرامة العامل وتكفل له حقوقه المالية والاجتماعية

محظورات على صاحب العمل وفقا للقانون الجديد، تعرف عليها

الأربعاء 24/ديسمبر/2025 - 04:22 م

وضع قانون العمل الجديد مجموعة من المحظورات الصارمة على صاحب العمل، بهدف حماية حقوق العمال ومنع أي ممارسات تعسفية

3 حالات يوقف فيها العامل مؤقتا وفقا للقانون

السبت 20/ديسمبر/2025 - 09:14 ص

حدد قانون العمل الجديد الحالات التي يجوز فيها وقف العامل عن العمل بصفة مؤقتة، كإجراء احترازي لا يعد جزاء تأديبيا، وذلك لحين الفصل في التحقيق أو زوال سبب الوقف

منها الاقتراض من العملاء، 6 محظورات على العمال وفقا لقانون العمل الجديد

الإثنين 08/ديسمبر/2025 - 09:13 م

قانون العمل، وضع قانون العمل الجديد عددا من المحظورات التي يجب على العمال تجنبها أثناء مزاولة مهامهم

التزامات على العمال وفقا للقانون الجديد، تعرف عليها

الأحد 07/ديسمبر/2025 - 08:39 م

حدد قانون العمل الجديد مجموعة من الواجبات الأساسية التى يلزم العامل بالالتزام بها أثناء أداء مهامه، بما يحقق الانضباط ويحافظ على سلامة المنشآت ويعزز الإنتاجية

تعرف على فترة الراحة وتناول الطعام وفقا لقانون العمل الجديد

الإثنين 01/ديسمبر/2025 - 09:22 ص

حدد قانون العمل الجديد ضوابط واضحة لفترات الراحة وتناول الطعام خلال ساعات العمل، بما يكفل تحقيق التوازن بين مصلحة صاحب العمل وراحة العامل

10 التزامات على موظفي القطاع الخاص الخاضعين لقانون العمل الجديد

الأحد 23/نوفمبر/2025 - 01:09 م

حدد قانون العمل، عددا من الواجبات والالتزامات يلتزم بها الموظفين العاملين بالقطاع الخاص الخاضعين لقانون العمل، وذلك لضمان استمرار العملية الانتاجية وضمان حقوق وواجبات كلا من صاحب العمل والعامل.

4 التزامات على صاحب العمل عند تشغيل أطفال وفقا للقانون الجديد

السبت 01/نوفمبر/2025 - 09:39 ص

ألزم قانون العمل الجديد على أصحاب الأعمال الذين يشغلون أطفالا بعدد من الالتزامات لحماية حقوقهم وضمان بيئة عمل آمنة.

كيف يحمي قانون العمل حقوق العامل في سوق متغير ؟

الجمعة 31/أكتوبر/2025 - 09:32 ص

ينظم قانون العمل العلاقة بين العامل وصاحب العمل بما يحقق التوازن بين الحقوق والواجبات، من خلال نصوص واضحة تحدد شكل العقود، وضمانات التوظيف، وأنماط العمل الحديثة التي أصبحت جزءًا من سوق العمل المعاصر

كيف يعيد قانون العمل الجديد رسم العلاقة بين طرفي الإنتاج؟

الإثنين 27/أكتوبر/2025 - 10:35 ص

يضع قانون العمل الجديد إطارًا متوازنًا ينظم العلاقة بين صاحب العمل والعامل، بما يضمن استقرار سوق التشغيل وحماية الحقوق الأساسية للطرفين.

تعرف على نسبة العلاوة السنوية للعمال وفقا لقانون العمل الجديد

السبت 11/أكتوبر/2025 - 05:38 م

حدد قانون العمل الجديد نسبة العلاوة السنوية التي يلتزم صاحب العمل بمنحها للعاملين سنويا، تعزيزا للعدالة الاجتماعية وضمانا لحقوق العمال داخل المنشآت الخاصة

تعرف على الـ 5 بنود الرئيسية في عقود العمل بالقانون الجديد

الإثنين 06/أكتوبر/2025 - 12:45 ص

اشترط قانون العمل الجديد على ضرورة أن يكون عقد العمل بين صاحب العمل والعامل موثقا وواضح البنود، بحيث يتضمن جميع التفاصيل الأساسية التي تضمن حقوق الطرفين وتمنع أي نزاعات مستقبلية.