«التخطيط» في أسبوع.. حذف 600 ألف مواطن من موقع دعم السلع التموينية.. «القاهرة» تستضيف المؤتمر العربي الأول للإصلاح الإداري والتنمية.. و«العربى» يعلن مخرجين لخطة الإصلاح
شهدت وزارة التخطيط والإصلاح الإداري بالدولة، أسبوعا جادا، حيث أعلن الدكتور أشرف العربي، وزير التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري، عن مخرجين هامين لخطة الإصلاح الإداري.
وأضاف أن الخطة تتمثل في تطوير قدرات العنصر البشري العامل بالأجهزة الحكومية، وذلك من خلال 7 مشروعات، من ضمنها إعادة النظر في المنظومة التدريبية للعاملين بالدولة.
برامج إعداد القادة
وقدم الوزير عرضا يتناول جهود وزارة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري بالاشتراك مع الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة – مركز إعداد القادة في تطوير المادة العلمية لبرامج مركز إعداد القادة، والتي تستهدف القيادات (وكيل أول وزارة – وكيل وزارة – مدير عام) وتمت الاستعانة بمحتوى علمي متطور وفقا لمعايير الاتحاد الأوربي، كما تناول العرض التقديمي قيام الوزارة بتنقيح قاعدة بيانات المدربين بمركز إعداد القادة لاختيار الأكفأ للقيام بعملية التدريب.
كما تم تعديل لائحة التدريب والمدربين وتكثيف عدد الدورات التدريبية، وذلك لخلق صف ثان من القيادات قادر على تنفيذ سياسة الدولة التنموية.
خطة الإصلاح الإدارى
كما أعلن الدكتور أشرف العربي، الثلاثاء، عن خطة الإصلاح الإداري، مضيفًا أن الخطة تشمل تطوير قدرات العنصر البشري العامل بالأجهزة الحكومية، وذلك من خلال 7 مشروعات من ضمنها إعادة النظر في المنظومة التدريبية للعاملين بالدولة.
وقد أعلنت وزارة التخطيط والإصلاح الإداري، عن حذف 600 ألف مواطن لبياناتهم من موقع دعم السلع التموينية.
وطالبت الوزارة، في بيان الأربعاء، المواطنين بالإسراع في تسجيل بياناتهم على موقع السلع التموينية، قبل إغلاقه نهاية شهر يونيو المقبل.
يذكر أنه تم مد فترة التسجيل بالموقع الإلكتروني لدعم السلع التموينية 6 أشهر، وكان من المقرر إغلاق الموقع نهاية ديسمبر 2014.
الطريق إلى القيادة
من جهة أخرى، اختتم المعهد القومي للإدارة، الخميس، فعاليات المجموعة الثانية من برنامج "الطريق إلى القيادة" للهيئة العامة للاستثمار والمناطق الحرة، وذلك بمقر المعهد القومي للإدارة بمدينة نصر، وعقد البرنامج على مدى خمسة أيام في الفترة من 15 حتى 19 فبراير الجاري، بإجمالي 30 ساعة تدريبية.
ويهدف البرنامج إلى التعرف على الخصائص الشخصية للقيادة، مع استخدام أسلوب القيادة بالذكاء العاطفي وفهم القائد الناجح لاحتياجات ورغبات الأفراد، بناء العلاقات الفعالة ضمن فريق العمل الواحد، اكتساب مهارات قيادة فريق العمل، وكذلك العمل على صقل وتنمية المهارات القيادية للمشاركين وزيادة قدراتهم على التعامل مع مختلف المواقف والمشاكل؛ لضمان تحقيق الأهداف المحددة بكفاءة وفعالية ListenRead phonetically.
وشارك في البرنامج 22 متدربا من عدة إدارات مختلفة، من الهيئة العامة للاستثمار والمناطق الحرة.
جدير بالذكر، أن المعهد القومي للإدارة مركز تميز محلي وإقليمي يحقق الريادة، ويعنى بالإبداع في بناء وتطوير المنظومات الإدارية والتكنولوجية المتكاملة، ويقوم بتنمية وتطوير القدرات البشرية وتقديم الخدمات التدريبية والاستشارية والبحثية الخلاقة، ويدعم نشر المعرفة الإدارية والفكر والوعي الإداري.
المؤتمر العربى للتنمية
من جهة أخرى، أكد الدكتور رفعت الفاعوري مدير عام المنظمة العربية للتنمية الإدارية بجامعة الدول العربية، أن المنظمة بصدد عقد المؤتمر العربي الأول (الإصلاح الإداري والتنمية) تحت رعاية وحضور المهندس إبراهيم محلب رئيس مجلس الوزراء.
وأشار إلى أن المؤتمر سيعقد بالتعاون بين المنظمة ووزارة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري بالقاهرة خلال الفترة من 22 - 24 فبراير الجاري.
وأشار "الفاعوري" إلى أن إصلاح الجهاز الحكومي يكتسب أهمية أكبر في ظل التركيز على الأهداف والسياسات التنموية، بما يؤدي إلى منح الجهاز الحكومي دورًا هامًا في دعم التحول في السياسات الاقتصادية والتنموية، وتعزيز قدرة الجهاز الحكومي على إدارة هذه السياسات إدارة فعالة تقود إلى تحقيق غاياتها.
خطط الإصلاح
وأكد أن المؤتمر يناقش منطلقات خطط الإصلاح الإداري في الدول العربية، المدلول التنموي للإصلاح الإداري وتهيئة مناخ الأعمال في الدول العربية، وأثر إصلاح الأجهزة الرقابية والهيئات المستقلة في دعم سياسات الإصلاح الإداري (تطوير نظم الرقابة المالية والإدارية)، ودور استراتيجيات مكافحة الفساد في تحقيق الإصلاح الإداري، مع عرض تجارب ناجحة للإصلاح الإداري بالدول العربية والدول المتقدمة لتعميمها والاستفادة منها.
وأكد وزير التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري، أن الوزارة عكفت على وضع الإطار العام لخطة الإصلاح الإداري، وطرحها للحوار المجتمعي للحصول على الملاحظات والمقترحات بشأنها والتي ساهمت في إثراء مقترح محاور خطة الإصلاح الإداري.
لجنة عليا
وأشار إلى أنه تم تشكيل اللجنة العليا للإصلاح الإداري برئاسته وبعضوية رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة نائبا لرئيس اللجنة، وممثلين عن الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، ووزارة المالية، وعدد من أساتذة الإدارة بالجامعات المصرية، والمستشارين القانونيين، وممثلي المجتمع المدني.
وأضاف العربي: "إن وضع الخطة ليست هدفا في حد ذاتها، بل الهدف هو التقدم والتغيير المستمر إلى الأفضل وهو ما تدعمه فيه القيادة السياسية، مؤكدا أنه يتعين عند وضع الخطة أن يكون هناك آلية فعالة لمتابعتها وتقديم الدعم الفني لها وتصحيح انحرافاتها، وكان ذلك دور اللجنة العليا للإصلاح الإداري التي تضطلع بمتابعة تنفيذ خطة الإصلاح الإداري، وتقييم جودة مخرجاتها والتأكد من الالتزام بالجدول الزمني الموضوع لها".
