رئيس «التنظيم والإدارة»: أمددنا الحكومة بدراسات لتطبيق الحد الأدنى والأقصى للأجور
قالت جيهان عبد الرحمن، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، إن الجهاز قام بوضع العديد من الدراسات الخاصة بتطبيق الحد الأدنى والأقصى للأجور داخل الجهات الإدارية والوزارات المختلفة.
وأكدت أن تلك الدراسات أرسلها الجهاز إلى مجلس الوزراء عقب صدور المرسوم العسكري المتعلق بهذا الشأن عام 2011.
وأشارت عبد الرحمن إلى أن تلك التطبيقات تمثل قواعد تنفيذية للعمل بها بعد إقرار مجلس الوزراء للأمر، موضحة أنها حددت الحد الأقصى للأجور بـ 35 ضعف راتب أقل عامل شاغل للدرجة الثالثة التخصصية بكل وحدة وجهة إدارية بالدولة.
ونفت عبد الرحمن أن يكون للجهاز أي صلة بموضوع إقرار قانون للحد الأقصى والأدنى للأجور، باعتبار الأمر ضمن اختصاصات مجلس الوزراء الذي يحدد تطبيق الحد الأدنى والأقصى للأجور، مؤكدة أنه لم يتم تكليف الجهاز بتطبيق تلك الخطة من مجلس الوزراء وأن ما تناقشه الحكومة الآن متعلق بوضع حد أدنى وأقصى للدخل، مرجحة أن ينتهي مجلس الوزراء من ذلك خلال الأيام المقبلة.
