العاملون بـ«رمد بني سويف» يتضررون من المدير.. و«الصحة»: هو الأفضل
حصلت «فيتو» على صورة ضوئية من شكوى العاملين بمستشفى الرمد ببني سويف، للنيابة الإدارية، والتي يتضررون فيها من تعيين الدكتورة هدى رجب، مديرًا للمستشفى.
وجاء في الشكوى: «أن الطبيبة التي تم تعيينها عملت فترة قصيرة في المستشفى نظرًا لحصولها على إجازات بدون مرتب وتنقلات خارج المستشفى لفترة تزيد على 12 عامًا».
وأضاف العاملون في شكواهم: «أن الطبيبة التي تم تعيينها كانت أصغر المرشحين، وأقلهم خبرة بالإضافة إلى أن زوجها كان يعمل وكيلًا لمديرية الصحة وعلى علاقة وطيدة بقيادات المديرية».
وطالب العاملون في شكواهم بتعيين الدكتور أشرف رياض، استشاري طب وجراحة العيون بالمستشفى لخبرته التي وصلت إلى 25 عامًا، فضلًا عن تمتعه بالجدية والالتزام ـ حسب قولهم.
من ناحية أخرى، أكد مصدر بمديرية الصحة -فضل عدم ذكر اسمه- أن المديرية أعلنت مسابقة لتعيين مدير للمستشفى، تقدم لها كل من: الدكتورة هدى رجب، والدكتور محمد عبدالستار، والدكتور أشرف رياض.
وأضاف المصدر: «أن المديرية شكلت لجنة برئاسة وكيل الوزارة وعضوية وكيل المديرية ومديري الطب الوقائي والشئون القانونية، والمدير المالي ومدير الشئون القانونية؛ لتقييم المتقدمين واختيار أحدهم، من خلال عدة معايير أستندت إليها اللجنة».
وأوضح المصدر: «أن نتيجة تقييم المتقدمين أسفرت عن اختيار الدكتورة هدى رجب، مديرًا للمستشفى، حسب ما جاء بتقرير اللجنة»، مشيرًا إلى أن المديرية ليس لها تدخل في الاختيار، موضحًا أن الأفضل من وجهة نظر قيادات المديرية لم يتقدم للمسابقة من الأساس.
