رئيس "الإسماعيلية الجديدة الأهلية" يكشف لـ فيتو خطة التطوير ورؤية الجامعة لاستقطاب الوافدين (فيديو)
أجرت «فيتو» بثًا مباشرًا من جامعة الإسماعيلية الجديدة الأهلية، في أول حوار مع الدكتور عادل حسن، رئيس الجامعة، عقب صدور قرار تعيينه رئيسًا للجامعة لمدة 4 سنوات.
من 1050 إلى 13 ألف طالب
وأكد الدكتور عادل حسن أنه تولى إدارة ملف جامعة الإسماعيلية الجديدة الأهلية كنائب لرئيس الجامعة منذ 4 سنوات، وكان قوام الطلاب حينها 1050 طالبًا بـ9 برامج دراسية فقط، حتى تجاوز عدد الطلاب هذا العام 13 ألف طالب، مع ارتفاع عدد البرامج الدراسية بشكل كبير.
السر في النجاح هو تنظيم الوقت
وأشار إلى أن قيادته لملف الجامعة لم تشغله عن مهام عمله الأخرى كأستاذ بقسم الأمراض الباطنية والكبد بجامعة قناة السويس، مؤكدًا أن كل المهام يمكن إنجازها من خلال إدارة الوقت، ومعرفة الواجبات الخاصة بالعمل، بالإضافة إلى وجود فريق عمل ناجح يحسن أداء المهام المطلوبة.
فريق عمل محترف
ولفت رئيس الجامعة إلى أنه يفخر بفريق عمله المكون من 45 موظفًا من أكفأ الموظفين، بالإضافة إلى أعضاء هيئة التدريس المنتدبين من جامعة قناة السويس للعمل بالجامعة الأهلية، حتى يتم تخريج دفعات من الجامعة يُنتقى منها أعضاء جدد لينضموا للعمل بجامعة الإسماعيلية الجديدة الأهلية.
برامج دراسية مناسبة لسوق العمل
وذكر رئيس الجامعة أن البرامج الدراسية بالجامعة يتم إطلاقها بناءً على احتياجات سوق العمل، وذلك بعد دراسات تجريها الجامعة، استجابة لتوجيهات القيادة السياسية والرئيس عبد الفتاح السيسي، والتي توجه بضرورة تلبية احتياجات سوق العمل من الخريجين وإعداد الكوادر البشرية، حيث تقدم الجامعة عددًا من البرامج الطبية الخاصة المطلوبة في سوق العمل والتي لها علاقة بتطبيقات التكنولوجيا الطبية، مع مراعاة الجودة التعليمية في تطبيق البرامج الدراسية.
وأوضح أن جامعة الإسماعيلية الجديدة الأهلية من جامعات الجيل الرابع «ديجيتال» التي تقدم جودة تعليم عالية بتكلفة مناسبة، فكل طالب يدفع تكلفة تعليمه مع جزء خاص بتطوير وتشغيل الجامعة، على العكس من الجامعات الحكومية الأخرى التي تقدم تعليمًا مجانيًا طبقًا للدستور، فالجامعات الأهلية ليست ربحية ولكنها دائمة التطور.
وكشف أن الجامعة تطبق مجموعة من المبادرات الخاصة بجدولة وتخفيض المصروفات بنسب تصل إلى 100%، مراعاة للبعد الاجتماعي للطلاب، كما تستهدف الجامعة فئات مختلفة من الطلاب، أبناء الشهداء والمصابين، وكذا المتفوقين وغيرها من الفئات التي حددتها لائحة الجامعة.
آليات استقطاب الطلاب وتوفير منظومة نقل متكاملة
وأضاف الدكتور عادل حسن أن الجامعة لديها خطة متكاملة لاستقطاب الطلاب الوافدين، موضحًا أن الجامعة تمتلك كل المقومات لذلك، حيث لديها منظومة نقل متكاملة تقوم بنقل الطلاب من مدينة الإسماعيلية إلى مقر الجامعة عبر أنفاق قناة السويس، وتقدم تلك الخدمة بالمجان.
واختتم الدكتور عادل حسن حديثه بتطلعه إلى أن تصبح جامعة الإسماعيلية الجديدة الأهلية من أكبر الجامعات الرائدة عالميًا، حيث تجري الجامعة إدارة عدد من الملفات ذات الشراكات الدولية الواعدة، فيما يخص التدريس والتدريب.
السيرة الذاتية لرئيس جامعة الإسماعيلية الأهلية
ويذكر أن الدكتور عادل أحمد حسن صالح صدر قرار بتعيينه رئيسًا لجامعة الإسماعيلية الجديدة الأهلية لمدة 4 سنوات، اعتبارًا من 12 أكتوبر 2026، بعد موافقة الدكتور عبد العزيز قنصوة وزير التعليم العالي والبحث العلمي، وموافقة مجلس أمناء الجامعة برئاسة الفريق أسامة ربيع رئيس هيئة قناة السويس.
وحصل الدكتور عادل حسن على بكالوريوس الطب والجراحة من جامعة قناة السويس، ثم درجة الماجستير والدكتوراه في أمراض الباطنة، تخصص الجهاز الهضمي والكبد والأمراض المعدية، وهو أستاذ الأمراض المعدية والجهاز الهضمي والكبد بكلية الطب جامعة قناة السويس.
وتولى عددًا من المناصب، منها النائب الأكاديمي لرئيس جامعة الإسماعيلية الجديدة الأهلية من مارس 2023 حتى 11 أكتوبر 2026، والمدير التنفيذي لمستشفيات جامعة قناة السويس من 2020 إلى 2023، ومدير عام المستشفيات الجامعية من 2019 إلى 2020، ورئيس قسم الأمراض المعدية والجهاز الهضمي والكبد من 2019 إلى 2023، ونائب مدير مركز بحوث وتدريب الأمراض المعدية بالسويس من 2008 إلى 2012، ثم عضو مجلس إدارة المركز من 2012 إلى 2023.
ونشر أبحاثًا علمية متخصصة في دوريات علمية في مجالات أمراض الكبد والجهاز الهضمي والأمراض المعدية، وشارك في مشروعات بحثية قومية، وأشرف على رسائل ماجستير ودكتوراه، وشارك في تحكيم الرسائل العلمية بالجامعات المصرية، وكان له دور كبير في إدارة مستشفيات جامعة قناة السويس والتعامل مع تداعيات جائحة كورونا من 2020 إلى 2022، كما يرأس الجمعية المصرية للتدريب والبحوث في أمراض الكبد والجهاز الهضمي (EARTH) من 2025 إلى 2027.
