6 نصائح لخلق بيئة عمل محفزة.. تعرف عليها

بيئة العمل المحفزة ضرورة لا يمكن تأخيرها أو المساومة عليها لتحقيق استراتيجيات العمل وبناء للثقافة الإيجابية، وكشف المعهد القومي للإدارة عن العوامل التي تخلق بها بيئة عمل محفزة داخل الشركات والهيئات والجهات الإدارية والتي تشمل:

1- توفير بيئة اجتماعية خلاقة

2- لا تدع القواعد تعيق أي فكرة إبداعية من جانب الموظفين

3- لابد أن يتم تطوير مهارات الموظفين بطرق إبداعية

"القومي للإدارة" يحدد 5 طرق لتشجيع الموظفين على العمل

4- ضرورة تنفيذ أسلوب الإدارة بالشفافية.

5- العمل على غرس اللامستحيل في أذهان الموظفين في الشركات والهيئات.

6_ العمل على وضع طرق وأساليب لتحفيز وتكريم الموظفين.