"القومي للإدارة" يحدد 5 طرق لتشجيع الموظفين على العمل
حدد المعهد القومي للإدارة 5 طرق لتشجيع الموظفين بالهيئات والمؤسسات والشركات على العمل، وذلك حتى يقوم الموظف بتقديم كل ما هو مميز في العمل.
وتضمنت الطرق التي وضعها المعهد القومي للإدارة ما يلي: تشجيع التفاعل بين الموظفين، وذلك لخلق روح العمل الجماعي والتشجيع على تحمل المسئولية والقيادة.
المعهد القومي للإدارة يطلق البرنامج التدريبي "التفكير والتخطيط الإستراتيجي"
كما تضمنت الطرق إظهار الإعجاب بأعمال كل موظف، وذلك لحثهم على العمل والعمل على تطوير أهداف وتحديات كل منهم والعمل أيضا على تطوير مقياس يظهر التقدم بالأداء.
