منح قانون الخدمة المدنية الموظفين الحق فى زيادة مدة الإجازة الاعتيادية بما لا يجاوز 15 يومًا فى حالة محددة، طبقا لما نص عليه قانون الخدمة المدنية.
حدد مشروع قانون العمل الجديد حالات حصول الموظفين على إجازة سنوية لمدة شهر بدلا من 21 يوما، كما أقر القانون عدة حالات أخرى لخفض ساعات العمل المستحقة للعاملين بالقطاع الخاص
حدد مشروع قانون العمل الجديد ، عدة ضوابط وآليات جديدة تضمن حصول الموظفين على حقهم في الإجازات السنوي وحدد حالات حصول الموظفين على الاجازة شهر بدلا من 21يوما
حدد مشروع قانون العمل الجديد حالات حصول الموظفين على إجازة سنوية لمدة شهر بدلا من 21 يوما ، كما أقر القانون عدة حالات أخرى لخفض ساعات العمل المستحقة للعاملين بالقطاع الخاص .
نظم قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، ضوابط حصول العاملين في القطاع الخاص وكيفية حصولهم على الإجازات السنوية
أشاد 340 عاملا بشركة فولجا للأحذية بالمنطقة الصناعية بالإسماعيلية،بالدور الذي لعبته وزارة القوى العاملة في مفاوضة جماعية ناجحة شارك فيها طرفي العملية الإنتاجية صاحب العمل والعمال
دد قانون الخدمة المدنية ،عدد من الضوابط وآلاليات لحصول موظفو الحكومة على العمل 3 أيام اسبوعيا، و وضع القانون عدة شروط للحصول عليها
الإجازات السنوية 2023، ايام قليله تفصلنا عن نهاية العام الميلادي الجاري 2022، وبدأت عمليات البحث تتزايد، للاستفسار عن الإجازات الرسمية 2023.
تلقت وزارة القوى العاملة تقريراً من مديرية القوى العاملة بمحافظة مطروح ، بشان عقد ندوة تثقيفية حول حقوق المرأة فى ظل قانون العمل
حددت المادة (٣٨) من قانون مزاولة مهنة الصيدلة مواعيد العمل بالصيدليات وما يتبع في الإجازات السنوية والراحة الأسبوعية والأعياد الرسمية ونظام الخدمة الليلية
حدد قانون الخدمة المدنية 81 لسنة 2016 ولائحته التنفيذية حقوق الموظف في الحصول على إجازة اعتيادية وتلتزم السلطة المختصة تعويضه بمقابل مادي
تضمن مشروع قانون العمل الجديد الذي قدمته الحكومة ويناقشه مجلس الشيوخ، العديد من المزايا والضمانات للموظفين بشأن رصيدهم من الإجازات السنوية