20 معلومة عن جهاز شباب الخريجين في الدقهلية

أنشئ جهاز شباب الخريجين لتوفير فرص عمل للشباب والحد من البطالة عام 2004 بمحافظة الدقهلية وباشر عمله الكامل عام 2007، لتشغيل الشباب في مشروعات إنتاجية أو خدمية صغيرة وتدريب الشباب على الأعمال الحرفية والفنية لخلق فرص عمل بالقطاع الخاص والمساهمة في تسويق منتجات المشروعات عن طريق المعرض السنوي المجاني للجهاز.

وتم إنشاء جهاز تشغيل شباب الخريجين بقرار وزير التنمية المحلية رقم 863/ 5 بتاريخ 7 أغسطس 2007 وهو وحدة ذات طابع خاص وفق اللائحة المالية والإدارية المعتمدة والصادرة من وزارة المالية من أعضاء اللجنة المركزية المشكلة لإصداره.

ويهدف الجهاز إلى المساهمة في الجهود المبذولة من الدولة للحد من مشكلة البطالة بين شباب الخريجين والعمل على تشغيل الشباب في مشروعات إنتاجية أو خدمية صغيرة وتدريبهم على الأعمال الحرفية والفنية لخلق فرص عمل بالقطاع الخاص والمساهمة في تسويق المنتجات الخاصة بهم عن طريق المعرض السنوى، ويمنح الشباب قروضا بدون فوائد وبآجال طويلة.

ويتكون مجلس إدارة الجهاز من المحافظ رئيسا للمجلس، السكرتير العام للمحافظة نائب، وعضوية السكرتير العام المساعد للمحافظة، نائب رئيس جامعة المنصورة لشئون الطلاب، وكيل وزارة القوى العاملة بالمحافظة، وكيل وزارة الشباب والرياضة بالمحافظة، وكيل وزارة التربية والتعليم، وكيل وزارة الشئون الاجتماعية، المدير التنفيذي لجهاز تشغيل شباب الخريجين مقرر المجلس، وللمجلس أن يستعين بمن يراه من ذوي الخبرة من الخارج دون أن يكون لهم صوت معدود.

ويختص مجلس الإدارة بتصريف شئون الجهاز الفنية والمالية والإدارية ووضع السياسة التي تحقق أغراضه في ضوء القوانين واللوائح المنظمة وبما لا يتعارض مع أهدافه، ووضع الخطط اللازمة للعمل ورسم السياسة العامة للجهاز، ووضع قواعد إبرام العقود والنظر في القواعد الخاصة بإبرام العقود بتعامل الجهاز مع الغير، والنظر في التقارير الدورية التي تقدم عن سير العمل، واختيار العاملين اللازمين للجهاز، ووضع القواعد المنظمة لمنح العاملين المكافأة، وتفويض رئيس مجلس الإدارة في بعض الاختصاصات التي لها صفة الاستعجال على أن تعرض للتصديق عليها في أقرب جلسة.

ويتم تمويل الجهاز بنسبة 5% من حصيلة إيرادات صندوق خدمات التنمية المحلية بالمحافظة وتم اعتماد الهيكل الوظيفي لإدارات الجهاز البالغ عددها (5) إدارات بالقرار رقم 63 لسنة 2011 من المحافظ (إدارة الشئون المالية والإدارية - إدارة متابعة المشروعات – إدارة القروض والائتمان – إدارة التدريب والتشغيل – إدارة الأسواق والمعارض) ويتبع الجهاز 21 رئاسة مركز ومدينة وحي و114 إدارة بالوحدات المحلية القروية التابعة المنتشرة بنطاق المحافظة.

كيفية الحصول على قرض شباب الخريجين
وتقدم طلبات القروض بمقر الوحدات المحلية لرئاسة المراكز والمدن والأحياء والوحدات المحلية القروية التابعة التابع لها (محل النشاط)، ويقدم الصندوق قروض صغيرة ومتناهية الصغر مدرة للدخل بدون فوائد أو مصاريف إدارية.

شروط الحصول على القرض
أن يكون سن المقترض ما بين 21 إلى 40 سنة، وأن يكون حاصلا على مؤهل " متوسط – فوق متوسط – عالى"، والموقف النهائي من التجنيد للذكور، وعقد إيجار لمدة 3 سنوات ثابت التاريخ، بطاقة ضريبية، وسجل تجاري، ورخصة نشاط أن وجدت، و2 ضامن لهم دخل أو ضامن واحد موظف حكومي.

عقد القرض
ويتم إبرام عقد القرض بين طالب القرض ورؤساء الوحدات المحلية للمركز أو المدينة أو الحي ورئيسي الوحدات المحلية القروية التابعة موقع من رئيس الحي والمدينة والمركز طرف أول دائن والضامن والمقترض طرف ثان مدين وعقد به شروط منح القرض وطريقة السداد.

الإجراءات القانونية التي يتم اتخاذها في حالة عدم الجدية في تنفيذ المشروع أوعدم سداد الأقساط
يتم توقيع عقوبة غرامة 5 % غرامة عدم الجدية في تنفيذ المشروع أو غلق النشاط قبل انتهاء مدة السداد أو عدم سداد الأقساط الشهرية، ويتم رد القرض أو باقي قيمة القرض مضاف إليه 5% غرامة عدم الجدية أو توفيق الأوضاع بفتح النشاط، ويتم احتساب نسبة 2% غرامة تأخير بعد اليوم السابع لسداد قيمة القسط الشهري.

مديرة جهاز القروض بالدقهلية: نمنح الخريجين 30 ألف جنيه ولدينا قائمة انتظار لـ 430 شابا

ويمكن إنشاء شركة تضامن لأكثر من شاب حتى 10 شباب للمشروعات المتميزة خاصة الإنتاجية وتحتاج رأس مال أكبر من الحد الأقصى لكل شاب على حدة، ويمنح الصندوق قرض لشراء تروسيكل، ولا يتم صرف قروض لتربية النحل – الدواجن - الأرانب - الأغنام - المواشي.

ووقع الصندوق بروتوكول تعاون مع مديرية التربيه والتعليم(ممثلة في وحدة تسريع الانتقال لسوق العمل) لإلحاق الشباب للعمل بالقطاع الخاص+ وبروتوكول مبادرة اشتغل فني لتشغيل الحاصلين على مؤهل فني.

وشارك الصندوق في ملتقيات توظيف (جامعة المنصورة - الصالة المغطاة بإستاد المنصورة الرياضي – مكتبة مصر- المدرسة الفندقية - المدرسة الميكانيكية المتقدمة مع وحدة تسريع الانتقال لسوق العمل) لتشغيل الشباب بشركات ومصانع القطاع الخاص.